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企业财务人员胜任素质模型研究 CNKI文献
随着社会的发展,企业之间的竞争越来越多的是人才的竞争,因此,企业现在比任何时候都重视人力资源的合理利用和有效天发。原有的人力资源管理方法已经不能很好的适应企业需要,因此,以胜任素质模型为基础的人力资源管理...
于婵 导师:王书光 东北大学 2009-06-01 硕士论文
关键词： 胜任素质 / 胜任素质模型 / 财务人员 / 人力资源
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