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结构性授权心理资本对护士工作投入影...  CNKI文献

目的:探讨组织结构性授权和个体心理资本对护士工作投入的影响,建立最佳模型并验证。方法:采用护士工作效能量表、心理资本量表和护士工作投入量表对杭州市6所三级甲等医院778名...

张怡妮 叶志弘 《护理研究》 2021年16期 期刊

关键词: 护士 / 结构性授权 / 心理资本 / 工作投入

下载(298)| 被引(0)

ICU护士工作投入现状及影响因素研究  CNKI文献

目的:调查ICU护士工作投入的现状,并分析其影响因素。方法:便利选取天津市8所三级甲等医院的349名ICU护士,采用一般资料调查表、中文版结构授权量表、心理授权量表以及工作投入量表进行调查。...

崔萌 徐丽娜... 《天津护理》 2021年01期 期刊

关键词: ICU护士 / 结构授权 / 心理授权 / 工作投入

下载(191)| 被引(1)

护士心理授权工作投入与离职倾向  CNKI文献

目的探讨中医院护士心理授权工作投入对其离职倾向的影响。方法采用便利抽样方法,选取2018年11—12月北京市3所中医院316名护士为研究对象,采用心理授权量表、工作投入量表、离职倾向量表对...

吴晶静 郭旗... 《职业与健康》 2020年13期 期刊

关键词: 护士 / 心理授权 / 工作投入 / 离职倾向

下载(237)| 被引(1)

组织支持感、心理授权工作投入——目标导向...  CNKI文献

文章基于自我决定理论和成就动机理论,构建组织支持感对研发人员工作投入的影响机制模型,检验了心理授权在组织支持感与研发人员工作投入之间的中介作用,以及目标导向在心理授权与研发人员~#...

马跃如 郭小闻 《华东经济管理》 2020年04期 期刊

关键词: 组织支持感 / 工作投入 / 心理授权 / 目标导向

下载(2364)| 被引(26)

心理授权工作投入对护士离职倾向的影响分析  CNKI文献

目的研究心理授权工作投入对护士离职倾向的影响,并建立其关系模型。方法对946名临床护士进行心理授权工作投入与离职倾向的问卷调查,了解心理授权工作投入和护士离职倾向...

何叶 刘立君 《当代护士(下旬刊)》 2019年06期 期刊

关键词: 心理授权 / 工作投入 / 离职倾向 / 护士

下载(254)| 被引(5)

道德型领导与“90后”员工工作投入的关系研究——以...  CNKI文献

基于社会学习理论和社会交换理论,文章以互联网公司"90后"员工为研究对象,探究道德型领导对员工工作投入的影响以及心理授权在二者之间的中介关系。研究结果表明:道德型领导对"90后"...

李蕙羽 路莹莹 《领导科学论坛》 2019年05期 期刊

关键词: 道德型领导 / “90后”员工 / 员工工作投入 / 心理授权

下载(553)| 被引(1)

悖论型领导对员工工作投入的影响:有调节的中介模型  CNKI文献

通过构建有调节的中介模型,本研究揭示了悖论型领导"如何"影响员工工作投入以及影响在"何时"更弱或更强。通过收集3个时点的员工数据,研究发现:悖论型领导正向影响员工的工作投入;~#...

杨柳 心理科学》 2019年03期 期刊

关键词: 悖论型领导 / 工作投入 / 心理授权 / 工作复杂性

下载(1899)| 被引(16)

“叙事能力”的提高对特勤科护士心理授权工作投  CNKI文献

目的探讨"叙事能力"的培训对特勤科护士心理授权工作投入的影响,丰富医学的人文属性,提高护士工作的主观能动性,保障我军不断提升的战斗力。方法采用心理授权量表、Utrecht

陆海红 《中国疗养医学》 2019年03期 期刊

关键词: 叙事能力 / 特勤科护士 / 心理授权 / 工作投入

下载(124)| 被引(4)

疗养护理路径服务模式对护士心理授权工作投入  CNKI文献

目的探究疗养护理路径服务模式对护士心理授权工作投入水平的影响。方法以某疗养院60名护士作为观察对象,随机将60名护士分为实验组(30名,应用疗养护理路径服务模式干预)、常规组(30名,应用常规护理模式...

谢丽 蒋梅丽... 《世界最新医学信息文摘》 2018年65期 期刊

关键词: 疗养护理路径服务模式 / 护士 / 心理授权 / 工作投入

下载(51)| 被引(1)

卫生人员工作投入影响因素研究——一项系统综述  CNKI文献

目的系统综述卫生人员工作投入的影响因素,为提高卫生人员工作投入提供依据。方法采用结构化关键词检索5个外文数据库,依据既定的纳入标准筛选文献,对纳入的文献进行质量评价,运用预试的表格提取信息,采用...

宋伟 赵贺... 《人力资源》 2018年08期 期刊

关键词: 卫生人员 / 工作投入 / 影响因素 / 系统综述

下载(210)| 被引(3)

心理授权在临床护士大五人格与工作投入间的中...  CNKI文献

[目的]探讨心理授权在临床护士大五人格与工作投入间的中介效应。[方法]采用大五人格量表(General Big Five Scale,GBFS)、心理授权量表(Psychological Empowerment Scale,PES)、工作投入量表...

张竞怡 刘丽华... 《全科护理》 2018年13期 期刊

关键词: 护士 / 心理授权 / 大五人格 / 工作投入

下载(277)| 被引(7)

领导—成员喜欢一致性对员工工作投入的影响及其机制  CNKI文献

基于社会交换理论,本研究从二元(Dualsystem)的视角来探讨"领导对员工的喜欢"(自上而下)和"员工对领导的喜欢"(自下而上)的一致性对员工工作投入的影响。通过对7家企业的215名员工及其领导...

孔茗 袁悦... 《南开管理评论》 2017年06期 期刊

关键词: 领导—成员喜欢 / 工作投入 / 心理授权 / 个人—领导匹配

下载(3290)| 被引(32)

结构授权如何影响护士的工作投入——心理授  CNKI文献

目的探讨结构授权和心理授权对护士工作投入的影响,建立其关系模型。方法采用工作效能条件问卷、心理授权量表和护士工作投入量表对河南省三所肿瘤专科医院386名注册护士进行调查。结果结构和心理授权均可直接正性影响...

杨小平 贺春艳... 第二十届全国心理学学术会议--心理学与国民心理健康摘要集 2017-11-03 中国会议

关键词: 护士 / 结构授权 / 心理授权 / 工作投入

下载(48)| 被引(0)

包容型领导对幼儿园教师工作投入的影响  CNKI文献

领导风格的不同对教师工作投入的程度有显著影响。本研究采取问卷调查法,以随机抽取的327名幼儿园教师为样本,考察包容型领导对于幼儿园教师工作投入的预测作用以及组织认同和心理授权在二者之间的...

薛丁铭 李永鑫 《学前教育研究》 2017年07期 期刊

关键词: 包容型领导 / 工作投入 / 组织认同 / 心理授权

下载(993)| 被引(26)

企业员工真实型领导与工作投入的关系:心理授权  CNKI文献

真实型领导是一种与中国传统文化中对领导的要求"德才兼备,先品德后量才"相契合的新型领导方式。真实型领导者拥有积极的特质与充沛的知识,对自己及下属有明晰的理解与认识,通过积极的个人特质及内化道德观...

张秀秀 晏碧华... 第十九届全国心理学学术会议摘要集 2016-10-14 中国会议

关键词: 真实型领导 / 心理授权 / 工作投入 / 企业员工

下载(73)| 被引(0)

护士工作投入与辱虐管理及心理授权关系模型的...  CNKI文献

目的探寻护士感知到的辱虐管理、心理授权工作投入的现状,明确三者的关系模型。方法采用辱虐管理问卷、心理授权量表及工作投入量表对哈尔滨市2所三级甲等医院的242名临床注册护士进行调查...

别立媛 郑秋兰... 《护理学杂志》 2016年04期 期刊

关键词: 护士 / 工作投入 / 辱虐管理 / 心理授权

下载(346)| 被引(13)

心理授权高校青年教师工作投入影响的实证分析  CNKI文献

以201名高校青年教师为研究对象,采用问卷法考察高校青年教师心理授权工作投入的现状,并探讨心理授权对高校青年教师的影响。结果表明:高校青年教师工作投入水平存在显著性别差异;婚姻与否...

魏军锋 《高等农业教育》 2015年04期 期刊

关键词: 心理授权 / 工作投入 / 职业认同

下载(376)| 被引(10)

企业新入职大学生心理授权与适应性绩效的关系研究  CNKI文献

笔者以企业新入职的大学生(毕业两年以内)员工为调查对象,对心理授权和适应性绩效两者的关系进行了实证研究。结果表明:心理授权能够正向显著预测适应性绩效。其中,工作意义维度、自我效能感维度与...

王萍 吴波 《经营与管理》 2015年03期 期刊

关键词: 心理授权 / 适应性绩效 / 自我效能感 / 工作场所学习

下载(235)| 被引(5)

疗养护理路径服务模式对护士心理授权工作投入  CNKI文献

[目的]探讨护士心理授权的干预措施,以提高护士心理授权水平,进而提高护士的工作投入水平。[方法]对某军队疗养院50名护士,采用心理授权量表、Utrecht工作投入量表,在开展"疗养护...

李敏 金芸... 《护理研究》 2014年34期 期刊

关键词: 心理授权 / 工作投入 / 疗养护理路径

下载(99)| 被引(2)

本期导读  CNKI文献

本期共刊登论文30篇,其中基金论文11篇,基金论文比36.67%。社会在进步,医院在改革,在现代化医院的组织管理中管理和艺术应有机结合起来。管理艺术是领导者在运用管理理论与方法的实践中,所表现出的个人行为态度与行为...

《护理管理杂志》 2014年11期 期刊

关键词: 护士行为 / 工作绩效 / 护士核心能力 / 临床护士

下载(7)| 被引(0)

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