主  题

不  限

  • 不  限
  • 1915年
  • 1949年
  • 1979年

不  限

  • 不  限
  • 1979年
  • 1949年
  • 1915年
  • 全  文
  • 主  题
  • 篇  名
  • 关键词
  • 作  者
  • 作者单位
  • 摘  要
  • 参考文献
  • 基  金
  • 文献来源
  • 发表时间
  • 中图分类号

主  题

不  限

  • 不  限
  • 1915年
  • 1949年
  • 1979年

不  限

  • 不  限
  • 1979年
  • 1949年
  • 1915年
  • 全  文
  • 主  题
  • 篇  名
  • 关键词
  • 作  者
  • 作者单位
  • 摘  要
  • 参考文献
  • 基  金
  • 文献来源
  • 发表时间
  • 中图分类号

全  文

不  限

  • 不  限
  • 1915年
  • 1949年
  • 1979年

不  限

  • 不  限
  • 1979年
  • 1949年
  • 1915年
  • 全  文
  • 主  题
  • 篇  名
  • 关键词
  • 作  者
  • 作者单位
  • 摘  要
  • 参考文献
  • 基  金
  • 文献来源
  • 发表时间
  • 中图分类号
设置
  • 关闭历史记录
  • 打开历史纪录
  • 清除历史记录
引用
筛选:
文献类型 文献类型
学科分类 学科分类
发表年度 发表年度
作者 作者
机构 机构
基金 基金
研究层次 研究层次
排序:
显示:
CNKI为你找到相关结果

基于胜任力模型的公立医院人员招聘测评体系研...  CNKI文献

人力招聘作为人力资源管理的核心环节之一,对于新医改实施背景下的公立医院科学人力资源规划和可持续发展有着重要积极意义。而胜任力模型是现代化组织提升招聘效率和效果的重要理论基础,可以帮助公立

宋亚芳 《中国产经》 2021年16期 期刊

关键词: 公立医院 / 胜任力模型 / 人员招聘 / 测评体系

下载(30)| 被引(0)

公立医院薪酬体系下的胜任力模型构建及评价  CNKI文献

公立医院薪酬体系关系到我国目前正在推行的医疗卫生体制改革,新的薪酬体系需要构建卫技人员胜任力模型并进行有效评价,这对于公立医院人员队伍综合素质的提升具有重要意义。本文拟从胜任力模...

庞慧敏 李敏仪 《行政事业资产与财务》 2021年15期 期刊

关键词: 薪酬体系 / 胜任力 / 层次分析法 / 评价

下载(49)| 被引(0)

W县民办医院医生职业能力培养研究  CNKI文献

在城乡基本公共卫生服务体系中,民办医院的医生是其主要的服务队伍之一,因此,对城乡居民所享受的公共卫生医疗服务的整体质量产生了巨大影响。就当前的学术研究来看,针对国内民办医院医生的论述基本上停留...

赵仑 导师:郭爱英 河北地质大学 2021-05-22 硕士论文

关键词: 人力资本 / 职业能力 / 评价指标

下载(43)| 被引(0)

基于重要性-可塑性矩阵的公立医院中层管理干部“三链...  CNKI文献

目的为满足现代医院发展需求,设计更为精细的医院中层管理干部培训体系。方法分业务主任、行政主任及护士长三类建立不同胜任力模型,结合问卷调查结果,运用SPSS21.0软件的因子分析法进行统计学分析...

刘治君 任勇... 《现代医院管理》 2021年02期 期刊

关键词: 中层管理干部 / 胜任力模型 / 重要性-可塑性矩阵 / 培训体系

下载(63)| 被引(0)

关于医务管理人员岗位胜任力培训的研究  CNKI文献

在新时代背景下,人民群众对健康的需求不断增长,这对医院的医疗服务水平和整体运行管理提出了更高的要求。医务管理人员作为卫生健康政策的具体执行者和医院日常管理工作的参与者,其岗位胜任力直接...

张华玲 刘俊峰... 《中国卫生标准管理》 2021年07期 期刊

关键词: 新时代 / 医务管理 / 人员 / 培训

下载(106)| 被引(0)

浅议公立医院支部以企业模式来实施党务工作人才的培...  CNKI文献

公立医院是实施健康中国战略的重要环节,是党联系人民、服务群众的重要窗口。如何打造一支政治强、业务精、作风优的支部党务工作人才队伍,促进党建与业务深度融合,办好人民满意医院公立医院的当...

吕萍 《中外企业文化》 2021年03期 期刊

关键词: 公立医院 / 支部党务工作人才 / 培养与激励 / 企业经验

下载(31)| 被引(0)

基于权力寻租理论的公立医院采购内部控制分析与对策...  CNKI文献

采购风险是公立医院风险管理的重要一环,文章从公立医院采购业务的现状与问题出发,围绕内部控制的风险分析和防控,重点对采购意向不公开、询价缺乏牵制或者内部监督缺位等问题,分析了公立医院采购寻...

陈丽云 《中国市场》 2021年04期 期刊

关键词: 权力寻租 / 公立医院 / 采购控制

下载(116)| 被引(1)

公立医院建立人力资源精细化管理体系的探索与实践  CNKI文献

精细化管理是公立医院管理现代化的必由之路,精细化的人力资源管理是医院精细化管理的基础。北京清华长庚医院构建了以职务职级体系为基础,融发展体系、评价体系和薪酬体系为一体的精细化人力资源管...

周月红 柳玉倩... 《中国医院管理》 2020年12期 期刊

关键词: 公立医院 / 人力资源 / 精细化管理

下载(310)| 被引(2)

加强公立综合性医院突发公共卫生事件应急能力...  CNKI文献

医疗系统在突发公共卫生事件早期识别中处于第一线,在随后的应对和处置中亦是患者救治的主战场。公立医院是我国医疗体系的主体,其中大型公立综合性医院更是在医疗技术水平上处于引领地位。因此,大...

张抒扬 《协和医学杂志》 2020年06期 期刊

关键词: 新型冠状病毒肺炎 / 突发公共卫生事件 / 传染病 / 应急响应

下载(345)| 被引(6)

基于岗位胜任力模型的后备干部全生命周期管理模式初...  CNKI文献

通过对后备干部培养工作现况分析,发现后备干部知识、能力等与岗位匹配存在偏差,如岗位类别未分类、考核内容粗略等。因此,基于基础能力和专业能力多维度多层次构建医院后备干部胜任能力模型,运用全生命周...

史克咏 陈健... 《江苏卫生事业管理》 2020年11期 期刊

关键词: 后备干部管理 / 岗位胜任力 / 全生命周期

下载(130)| 被引(2)

基于胜任力模型对公立医院青年干部能力提升体...  CNKI文献

青年干部作为公立医院的人才资源,其能力的提升对于整个医院的可持续性发展至关重要。本文通过引入卫生系统高级管理人才胜任力模型对中山大学肿瘤防治中心青年干部能力提升的实践进行探索,并结合相...

翟慧文 谢琬菲... 《现代医院管理》 2020年05期 期刊

关键词: 胜任力特征 / 能力提升 / 人力资源 / 青年干部

下载(96)| 被引(0)

公立医院院办公室信访管理岗位胜任力体系构建  CNKI文献

信访工作在公立医院中是构建和谐医患关系的桥梁。院办公室信访管理岗位作为医院信访工作关键岗位,其工作水平直接影响工作效果。本文构建院办信访岗位胜任力指标体系,包含6个一级维度指标和21个具...

李丽璇 吴洪儒... 《办公室业务》 2020年18期 期刊

关键词: 医院 / 信访 / 院办公室 / 胜任力

下载(80)| 被引(0)

基于胜任力模型的公立医院卫技人员科研绩效评...  CNKI文献

公立医院卫技人员科研绩效胜任力评价对于科学管理公立医院卫技队伍,提升公立医院卫技工作积极性和公立医院运营与发展具有重要意义。本文采用Delphi分析法以及层次分析法,确定了

干文韬 《财经界》 2020年20期 期刊

关键词: 公立医院卫技人员 / 胜任力 / 科研绩效 / 评价体系

下载(39)| 被引(0)

教学改革视角下护理学专业毕业生培养质量调查与对策思考  CNKI文献

目的:了解石河子大学护理专业毕业生培养质量情况,为专业认证工作提供毕业生质量调查一手资料,最终实现护理学专业人才培养质量的提升。方法:采取整群抽样的方法调研石河子大学医学院护理学专业2015-2019届本科毕业生...

卿涛 杨雪... 《农垦医学》 2020年03期 期刊

关键词: 教学改革 / 护理专业 / 毕业生质量

下载(53)| 被引(0)

广东省县级公立医院职业化院长岗位胜任力指标...  CNKI文献

研究背景在多元经济发展的环境下,公立医院需要面对来自外部良性竞争的市场环境以及内部各科室协调发展的巨大挑战。院长作为医院的依法执业和医疗质量安全的第一责任人,其管理的能力会直接影响到整个#~

李思佳 导师:王丽芝 南方医科大学 2020-05-26 硕士论文

关键词: 广东省 / 县级公立医院 / 职业化院长 / 层次分析法

下载(125)| 被引(0)

三级医院临床医师胜任力绩效评价体系构建  CNKI文献

目的:构建基于胜任力的三级医院临床医师绩效评价体系,为全面客观评价三级医院临床医师绩效提供有效依据。方法:按照随机抽样的原则选取200名来自5家三级医院的临床医生作为调查对象,应用德尔...

刘荣 关芳灵... 《临床医药实践》 2020年04期 期刊

关键词: 胜任力 / 临床医师 / 绩效评价 / 德尔菲法

下载(120)| 被引(1)

滇西北助产士核心胜任力调查  CNKI文献

目的调查滇西北地区助产士基本情况,评估助产士核心胜任力水平,分析影响因素,为少数民族地区助产专业教育及管理者提供政策制定和管理的参考依据。方法采用助产士核心胜任力量表对滇西北地区公立医院

王玉 钱金栿... 《中国妇幼保健》 2020年06期 期刊

关键词: 助产士 / 核心胜任力 / 影响因素

下载(64)| 被引(2)

三级医院HRBP岗位设置及胜任力探析  CNKI文献

人力资源管理作为现代医院管理的核心,其管理状态、管理水平直接关系到医院的发展态势。该文通过分析国内外HRBP管理模式研究与应用现状、某三级医院人力资源管理现况,探析三级医院HRBP岗位设...

赖贞华 《中国卫生产业》 2019年34期 期刊

关键词: 三级医院 / HRBP / 岗位设置 / 胜任力

下载(106)| 被引(0)

基于胜任力模型的公立医院人员招聘测评体系研...  CNKI文献

该文以胜任力模型为理论基础,探讨公立医院招聘测评环节中存在的问题,基于胜任力模型来分析招聘测评环节理论应用价值,并试图构建基于胜任力模型的公立医院人员招聘测评体系,以期为#~

徐小缓 曾卫龙 《中国卫生产业》 2019年29期 期刊

关键词: 胜任力模型 / 公立医院 / 人员招聘 / 测评

下载(173)| 被引(2)

公立医院新护士特色化岗前培训模式的应用与效果  CNKI文献

目的探讨适合非公立医院新入职护士高效型岗前培训模式。方法按时间段将新护士210人为分成对照组和观察组。对照组采取入职前培训3周的常规培训模式;观察组采取缩短入职前培训结合入职后第1季度每月强化培训模式...

张静 黄杰... 《当代护士(中旬刊)》 2019年09期 期刊

关键词: 非公立医院 / 新护士 / 特色化岗前培训 / 岗位胜能力

下载(67)| 被引(0)

学术研究指数分析(近十年)详情>>

  • 发文趋势
时间的形状